齐鲁网·闪电新闻10月12日讯 10月12日上午，滨州市政府新闻办组织召开滨州市青年发展友好型城市建设工作新闻发布会，邀请滨州市城市建设服务中心主任张树林出席发布会，并回答记者提问。
张树林介绍，近年来，滨州市住建局充分发挥住房保障“筑巢引凤”作用，多渠道、多方式满足青年群体的多样化住房需求。积极实施乡镇安居工程。2020年起，实施乡村教师、医护人员和乡镇干部安居工程，利用三年时间建设以乡镇为主体的公寓房、周转房，可买、可租、可继承、可有条件转让，以吸引和留住青年人才长期扎根乡镇、服务乡镇。目前，安居住房已覆盖全市7个县（市、区）24个乡镇，共计开工建设2880套，已建成1460套，完成分配近1000套，有效解决了距家较远、单位住宿有困难及新招聘的乡村教师、医护人员和乡镇干部住房问题，助力乡村振兴战略，打造宜居滨州新样板。
持续强化公租房保障力度。针对新就业无房职工、引进人才等，滨州市已建立完备的公租房保障体系，通过实物房源和住房租赁补贴予以灵活保障，并持续放宽准入条件，优化报名审核流程。目前，已建有各类公租房实物房源4万套，包括政府投资、企业自建等形式，保障城镇中低收入住房困难家庭、外来务工人员及新就业职工等群体租住；2021年出台《关于做好对新就业无房职工发放住房租赁补贴工作的实施办法》，按人口数每月发放300-400元租房补贴，并根据学历每月增加50元或100元补贴额度，今年以来已发放新就业无房职工租赁补贴101户、资金26万元。
探索发展保障性租赁住房。在深入开展住房调研基础上，今年7月出台《滨州市发展保障性租赁住房实施意见》，成为继济南、青岛之后全省第三个出台关于保障性租赁住房实施意见的地市，意见确定滨州市将盘活市场存量住房，利用非居住存量闲置房屋改建方式，发展保障性租赁住房。目前，正在通过多种渠道筹集“小户型、低租金”租赁住房，届时可缓解住房租赁市场结构性供给不足，确保让新市民、青年人能够租到合适房源，实现“租得到”、“租得起”。
组织青年人才住房公益活动。为有效解决应届毕业生来滨求职、就业遇到的临时住房难问题，6月联合住房租赁试点企业，选取50套公益住房为来滨求职者提供5天免费住宿。该房源位于城区各社区，申请对象为全日制高等院校毕业专科本科生、高级技工、高新技术人才等，根据需求就近拎包入住，以缓解青年群体就业创业成本和生活压力，打造来滨暖心第一站。今后，还将继续打造示范性租赁住房公益活动，加大落实住房租赁优惠政策，逐步形成滨州特色人才引进住房支持项目。
闪电新闻记者 陈帅 滨州报道
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